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Rester debout

1,1% d’augmentation en plus de l’indexation, c’est l’augmentation maximum des salaires dans les deux années prévue par l’accord interprofessionnel que les dirigeants syndicaux ont accepté. Autant dire rien, vu que rien n’empêche les entreprises de ne même pas octroyer cette augmentation, voire de diminuer les salaires. « On a été chercher le maximum », a dit Tamellini…

Tintin anticommuniste comme au premier jour

Au prétexte d’avoir fait coloriser cette bande-dessinée datée de 1930, intitulée « Tintin au pays des soviets », un éditeur la réédite, à grand renfort de publicité dont l’arrivée de Tintin en ancêtre sur la Grand-Place. Cet ouvrage est foncièrement anticommuniste et grossièrement mensonger. En cela il est représentatif de la haine que la révolution ouvrière de…

BPost :délocalisation de l’informatique en Inde

Bpost a annoncé la délocalisation d’une partie de ses services informatiques en Inde. 200 informaticiens consultants vont donc perdre leur travail dès le mois prochain. Pour justifier sa décision, BPost invoque la « difficulté à trouver des collaborateurs qualifiés en Belgique » ! Quelle hypocrisie ! C’est bien sûr pour faire l’économie des salaires en exploitant des informaticiens d’un…

Ministre schizophrène

Le gouvernement fédéral a décidé d’un plan d’économie pour la SNCB et Infrabel de plusieurs centaines de millions d’euros chaque année jusque en 2019. Pour y parvenir, Infrabel a décidé de supprimer 4000 postes d’ici 2020 ou 27% de son personnel ! Certaines opérations de maintenance seraient reportées, obligeant les trains à rouler plus lentement. Certaines…

La taxe qui n’a pas fait un tabac

La hausse des accises sur le tabac devait rapporter 199 millions d’euros au budget du gouvernement en 2016, elle n’a rapporté finalement que 48 millions d’euros, notamment à cause d’une baisse de la consommation. Du coup, le ministre des finances, Johan Van Overtveldt, s’est improvisé ministre de la santé… des actionnaires des cigarettiers et des…

Royal Boch : des travailleurs condamnés à payer pour le patron !

9 anciens travailleurs de Royal Boch à La Louvière viennent d’être condamnés par le tribunal du travail à rembourser à l’ONEM des indemnités provisoires perçues après la faillite de leur usine. Sous la pression des permanents syndicaux, ces travailleurs avaient, en 2009, renoncé à leurs indemnités légales de licenciement  « pour ne pas empêcher le redémarrage…

Etudiant = chair à patron

A partir de 2017, les étudiants pourront travailler 475 heures par an au lieu de 400 heures. Et le plafond applicable qui permet aux patrons de ne payer qu’une cotisation sociale minime, ne sera plus calculé en jours, mais en heures, pour permettre encore plus de flexibilité au service des employeurs, même si ça perturbe…

Service communautaire : non au travail gratuit !

Depuis novembre les allocataires du CPAS se voient proposer le « service communautaire ». Il s’agit de travail non payé. Pour le moment, ce « service » n’est pas obligatoire, mais il pourrait le devenir et conditionner le droit aux allocations sociales. Pour le ministre Borsu (MR) qui l’a mis en place, il s’agit de réintégrer les gens dans…

Salaire en nature ?

BNP Paribas veut plafonner les salaires à 4700 euros brut. Ceux qui gagneraient plus, seraient payés en « points » échangeables en titres financiers à revendre, une voiture, des congés ou d’autres choses. La banque veut convaincre les employés et cadres concernés par le fait qu’ils payeraient moins d’impôts, mais le but affiché de la banque en…

Attaques majeures contre la Sécu

Les mutuelles et syndicats dénoncent une réforme décidée en silence par le gouvernement, à la fin du mois d’octobre dernier, et qui vise le financement de la Sécurité sociale. La plus grande partie de la Sécurité sociale est financée par les travailleurs, c’est-à-dire par la part du salaire que les patrons ne versent pas directement…