Le gouvernement veut rendre possible trois absences d’un jour sans certificat médical. Ça sonne bien sur le papier, mais quelle sera la réalité dans l’entreprise ?
Est-ce que ce sera comme chez Audi où on est appelé au bureau quand on a le malheur d’être plus souvent malade que la moyenne et qu’on peut être viré après trois maladies, même avec certificat ? Ou comme pour le collègue décédé chez Volvo qui n’a pas osé prendre un jour de maladie, de peur de perdre son emploi ?
Oui, ça serait normal de pouvoir rester à la maison quand on ne se sent pas bien, mais cela nécessite un rapport de force face aux patrons !